👤StelleHörakustiker:in (Geselle)

⏰BeschäftigungVollzeit

📌Vertragunbefristet

💰Brutto2.400-3.200 €/Mon

Flossbach von Storch SE★4.6 Hamburg vor 2 Monaten

Equity Research Analyst (M/W/D) – Schwerpunkt Finanzen Und Versicherungen

2,400 € → 3,200 €/Monat✓ RealschuleStart 01.09.20273 Jahre

Jetzt bewerben bei Flossbach von Storch SE Externe Bewerbung

Auf einen Blick

Das Wichtigste in Kürze

Arbeitgeber: Flossbach von Storch SE
Standort: Hamburg
Stellenart: Hörakustiker:in (Geselle)
Beschäftigung: Vollzeit, unbefristet
Bruttogehalt: 2.400 € → 3.200 € / Monat

✓ Unbefristete Festanstellung in Vollzeit
📜 Übertarifliche Vergütung möglich
🤝 Fortbildungsbudget für Meister/Pädakustik/B.Sc.

Aus der Stellenanzeige

Die ganze Ausschreibung von Flossbach von Storch SE

Automatisch strukturiert · Originaltext unformatiert geliefert

Das ist der Job

Mit mehr als 400 Mitarbeitenden betreuen wir rund 70 Mrd.

Darum lohnt es sich

Seit Gründung des Unternehmens 1998 steht Flossbach von Storch für erstklassiges Investmentmanagement mit einem fundamental orientierten Analyseansatz.

Unser Anspruch ist es, unseren Kunden dabei zu helfen, ihre finanziellen Ziele dauerhaft zu erreichen.Zur Verstärkung unseres Investment-Management-Teams am Standort Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Equity Research Analyst (m/w/d) mit Schwerpunkt Finanzen und Versicherungen.Ihre Aufgaben- Fundamentale Unternehmensanalyse: Sie betreuen ein Ihren sonstigen Aufgaben angemessenes Portfolio an Unternehmen, beurteilen und bewerten deren Qualität nach Maßgabe unseres proprietären Analyseprozesses und prüfen kritisch, unvoreingenommen und fortlaufend das ihnen zugebilligte Qualitäts- und Werturteil.- Proaktive Informationsvermittlung: Sie informieren unsere Portfoliomanager eigenständig über entscheidungsrelevante Sachverhalte – insbesondere über solche, die Einfluss auf die Qualitäts- und Werteinschätzung der von Ihnen betreuten Unternehmen haben.- Kontinuierliche Weiterentwicklung: Sie reichern Ihr methodisches sowie industrie- und firmenspezifisches Wissen konti ÜBER UNSSie identifizieren sich – so wie wir – mit folgendem Zitat von Warren Buffett: \"Charlie and I are not stock-pickers; we are business-pickers.\"Flossbach von Storch zählt heute zu den größten unabhängigen Vermögensverwaltern in Europa.

Euro für private und institutionelle Kunden.

🎁 Gute Fragen fürs Gespräch

Das lohnt sich nachzufragen

Die Benefits stehen nicht im Text — das ist normal. Diese Themen kannst du im Vorstellungsgespräch ansprechen:

📜Tariflohn
💰Urlaubsgeld
🎁Weihnachtsgeld
🏖️30+ Urlaubstage
🎯Übernahme-Aussicht
🏠Werkswohnung / Mietzuschuss
🚆Jobticket / ÖPNV-Zuschuss
🚲JobRad / Dienstrad
⏰Flexible Arbeitszeit
🏡Home-Office möglich

🎯 Stärken-Profil

Wer passt zu diesem Beruf?

Vier Typen, die in diesem Beruf besonders gut aufgehoben sind

🎓Lern-BereiteDu willst wirklich einen Beruf lernen, nicht nur überbrücken

🤝KooperativeAusbildung ist Team-Sport

🧩Problem-LöserAufgaben motivieren dich, Lösungen zu finden

📅ZuverlässigePünktlich, dranbleiben, abliefern — das ist dir wichtig

🏠 KANN ICH DAVON LEBEN?

Hamburg im 1. Lehrjahr — passt — kleines Polster bleibt

Quellen: BBSR Wohnungsmarktbeobachtung 2024 · BAföG-Bedarfssätze 2025. Annahme: WG-Zimmer.

Lehrjahr-Brutto2400 €

~ Netto (KV/RV/AV)1872 €

WG-Zimmer in Hamburg−520 €

Lebenshaltung (Essen, ÖPNV, Telefon)−380 €

Bleibt frei verfügbar972 €

Miete macht 28 % deines Netto aus. Bei BAföG-/BAB-Anspruch zusätzlich bis 745 € möglich.

EMPLOYER-RATING

9.2 / 10 — starkes Bild

Basis: 791 Bewertungen · Quelle: StudySmarter-Befragung

Kollegen

10.0

Vorgesetzte

8.9

Gehalt

8.7

Atmosphäre

9.6

Work-Life-Balance

8.9

Was Mitarbeitende schätzen

↑ Sehr gutes Onboarding · klarer Ausbildungsplan
↑ Faire Bezahlung über Tarif
↑ Modernster Tech-Stack · viel technische Freiheit
↑ Persönliche Ausbilder:in — viel direktes Feedback
↑ Du-Kultur · entspannte Atmosphäre

So gefragt sind GründerKarriere-Fachkräfte gerade

Tage Vakanzzeit pro offener Stelle
Bundesschnitt aller Berufe: ~150 Tage

0.8

Arbeitslose pro Stelle
Werte unter 1.0 = offizieller Engpass

8.0%

Marktwachstum / Jahr
Demografie + Branchentrend

400.000

Beschäftigte in Deutschland
4.500 Fachgeschäfte DACH

Offizielle BA-Klassifizierung: Hohe Nachfrage

Quellen: Startup Monitor Deutschland 2024. BIBB Datenreport 2024.

Karrierewege & Aufstieg

Typische Aufstiegs- und Spezialisierungspfade — mit üblicher Dauer und Gehaltssprung.

Junior / Associate

DauerDirekteinstieg

VoraussetzungStudienabschluss oder Ausbildung + Startup-Affinität

GehaltsplusEinstieg mit Wachstumspotenzial + Equity

AbschlussStudienabschluss
Lead / Head of

Dauer1–3 Jahre

VoraussetzungJunior + starke Performance

Gehaltsplus+40 – 80 % + mehr Equity

AbschlussInterne Beförderung
Director / VP

Dauer3–5 Jahre

VoraussetzungLead + Führungserfahrung

Gehaltsplus+80 – 150 % vs. Junior

AbschlussInterne Beförderung

Quellen: Startup Monitor Deutschland 2024, BIBB Datenreport 2024.

Die größten GründerKarriere-Arbeitgeber in Deutschland

Filialketten + große Einzelhäuser, sortiert nach Filialzahl.

Arbeitgeber	Größe	Hauptsitz
Personio	HR-Software Scale-up, ~2.000 Mitarbeiter	München
Celonis	Process Mining, ~3.000 Mitarbeiter weltweit	München
Trade Republic	Fintech, ~1.000 Mitarbeiter	Berlin
Gorillas/Flink	Quick Commerce, stark wachsend	Berlin
HelloFresh	Food Delivery, ~18.000 weltweit, börsennotiert	Berlin